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Nous apprécions le travail de tous nos collaborateurs. C’est pourquoi au moins 1% de nos places de travail est réservé aux personnes aux capacités limitées. Dans la mesure du possible, nous proposons un poste de travail aménagé ou un nouveau poste aux collaborateurs qui en ont besoin à la suite d'une maladie ou d'un accident. Leur réintégration s'effectue en étroite collaboration avec le Service social interne. Chaque année, nous confions en outre des mandats pour une valeur de plus de 3.2 millions de francs à des ateliers protégés. En Suisse romande et dans le Nord-Ouest de la Suisse, plusieurs de nos points de vente collaborent avec des institutions afin d'aider les collaborateurs avec un handicap à donner un sens à leur vie par le travail.